Powiatowa Poradnia Psychologiczno-Pedagogiczna w Białej Podlaskiej

Spełnianie wymogów art. 54, ust. 2 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 roku o finansach publicznych /Dz. U. Nr 157, poz. 1240 z późn. zm./ :

1. obywatelstwo państwa członkowskiego UE, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA);
2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
3. osoba kandydująca nie była prawomocnie skazana za przestępstwa przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe;
4. znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków głównego księgowego;
5. spełnianie jednego z poniższych warunków:

a) ukończyła ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe o specjalności rachunkowość i posiada co najmniej 10-letnią praktykę w księgowości,

b) ukończyła średnią policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada co najmniej 10-letnią praktykę w księgowości,

c) jest wpisana do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów,

d) posiada certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów. 

1. Co najmniej 5 letni staż na kierowniczym stanowisku;

2. Co najmniej 5 letni staż pracy w administracji samorządowej;    

3. Wymagania dodatkowe:

a) Znajomość ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości, przepisów ordynacji podatkowej, ustawy o podatku od towarów i usług, ustawy o systemie informacji oświatowej, ustawy Karta Nauczyciela, ustawy prawo oświatowe, ustawy o systemie oświaty, ustawy- Kodeks Pracy.

b) Znajomość zasad księgowości budżetowej, planu kont i klasyfikacji jednostek budżetowych i dyscypliny finansów publicznych, ze szczególnym uwzględnieniem specyfiki działalności placówek oświatowych, znajomość zagadnień płacowych i ubezpieczeniowych w jednostkach budżetowych, znajomość obsługi systemów bankowości elektronicznej.

c) Umiejętność sporządzania analiz danych statystycznych, sprawozdań budżetowych, bilansów, rachunków zysków i strat, zestawień zmian w funduszu jednostki, tworzenie prognoz, planów w oparciu o materiały źródłowe i przewidywane założenia.

d) Obsługa komputera, znajomość systemu Word, Excel, Outluook, programów pakiet Optivum, Płatnik, SIO, SIGMA, BESTIA, systemów finansowo- księgowych Budżet firmy INFO-SYSTEM-R, TENSOFT, obsługa poczty elektronicznej, umiejętność korzystania z Internetu.

e) Rzetelność, komunikatywność, sumienność, obowiązkowość i odpowiedzialność.

f) Umiejętność dobrej organizacji pracy i współpracy w zespole.

g) Samodzielność i rzetelność przy wykonywaniu obowiązków służbowych.

1. Prowadzenie rachunkowości zgodnie z zasadami określonymi w ustawie o rachunkowości.
2. Wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi z uwzględnieniem  terminowego regulowania akceptowanych zobowiązań, szczególnie zobowiązań publiczno- prawnych.
3. Dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym, uwzględniając maksymalny poziom zaciąganych zobowiązań do wysokości wynikającej z różnicy planowanych wydatków, pomniejszonych o wydatki na wynagrodzenia i uposażenia oraz obligatoryjne naliczanie pochodnych od wynagrodzeń i uposażeń.
4. Dokonywanie wstępnej kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych w zakresie określonym w ustawie o finansach publicznych.
5.  W zakresie planowania budżetowego

- opracowanie planów finansowych placówki z podziałem na rozdziały,

- ustalenie planu dochodów i wydatków środków specjalnych,

- opracowanie wyników w sprawie zmian w planie finansowym wydatków i dochodów jednostki,

- sporządzanie sprawozdań budżetowych i finansowych- bilans jednostki.

 6. W zakresie realizacji planów finansowych:

- prowadzenie ewidencji otrzymanych dowodów księgowych oraz czuwanie nad merytorycznym ich sprawdzaniem,

- sprawdzanie dochodów księgowych pod względem formalno rachunkowym i zatwierdzanie ich do wpłaty,

- kwalifikowanie dochodów według właściwych podziałów klasyfikacji budżetowej.

 7. W zakresie organizowania i prowadzenia księgowości oraz sprawozdawczości finansowej:

- dekretowanie dochodów księgowych i sporządzanie polecenia księgowania,

- uzgadnianie sald z dłużnikami i wierzycielami,

- sporządzanie i weryfikowanie  okresowych sprawozdań finansowych,

- współpraca z komisją inwentaryzacyjną w zakresie ustalania wyników inwentaryzacyjnych środków trwałych i pozostałych środków trwałych oraz zborów bibliotecznych.

8. Obsługa GUS, PEFRON.

9. Współpraca z dyrektorem w zakresie pełnej gospodarki finansowej poradnia.

1)     Życiorys (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej,

2)     List motywacyjny,

3)     Kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie/ dyplom lub zaświadczenie o stanie odbytych studiów- poświadczone własnoręcznie za zgodność z oryginałem,

4)     Kserokopie świadectw pracy i innych dokumentów potwierdzających posiadany staż pracy- poświadczony własnoręcznie za zgodność z oryginałem,

5)     Kwestionariusz osobowy,

6)     Oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych- podpisane czytelnie,

7)     Oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne ściganie z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe- podpisane czytelnie,

8)     Oświadczenie z klauzulą o treści: „ Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2018r. poz. 1000)- podpisane czytelnie

- ½ etat

- umowa o pracę

- możliwość rozwoju zawodowego

- planowane zatrudnienie 01.08.2020r.

W miesiącu  poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Powiatowej Poradni Psychologiczno Pedagogicznej w Białej Podlaskiej, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6 %.

Wymagane dokumenty należy złożyć w zamkniętej kopercie  wraz z dopiskiem: „ Nabór na stanowisko głównego księgowego w Powiatowej Poradni Psychologiczno- Pedagogicznej w Białej Podlaskiej” w terminie do 21 lipca 2020 roku do godziny 14.00 w sekretariacie  Powiatowej Poradni Psychologiczno- Pedagogicznej w Białej Podlaskiej, ul. Warszawska 12c lub przesłać pocztą na adres: Powiatowa Poradnia Psychologiczno - Pedagogiczna w Białej Podlaskiej, ul. Warszawska 12c, 21-500 Biała Podlaska.

Wymagane dokumenty winny zawierać dane niezbędne do identyfikacji kandydata oraz przeprowadzenia procesu rekrutacji, w tym:  imię i nazwisko, adres i numer telefonu kontaktowego. Za datę złożenia oferty uważa się datę wpływu.

Dokumenty dostarczone po tym terminie nie będą rozpatrywane.

Klauzula informacyjna w sprawie przetwarzania danych osobowych w procesie rekrutacji.

Zgodnie z art.13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (ue) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/we ( ogólne rozporządzenie o ochronie danych), dalej RODO

Informujemy o tym, że:

1. Administratorem Pani/ Pana danych osobowych podanych w dokumentach rekrutacyjnych jest Powiatowa Poradnia Psychologiczno- Pedagogiczna w Białej Podlaskiej, ul. Warszawska 12C, 21-500 Biała Podlaska, tel.83 343 31 23, e-mail:poradniapedagog@interia.pl
2. Kontakt z  Inspektorem ochrony danych: makarukt@gmail.com
3. Pani/ Pana dane osobowe będą przetwarzane dla potrzeb udziału w procesie rekrutacyjnym dotyczącym stanowiska głównego księgowego.
4. Informujemy, iż podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym.
5.  Przetwarzanie Pani/ Pana danych osobowych w toku obecnej rekrutacji odbywa się w oparciu o dobrowolnie wyrażoną zgodę ( zgodnie z art. 6 ust. 1 lit.a RODO) oraz Kodeksu Pracy i ustawę o pracownikach samorządowych.
6. Ma Pani/ Pan prawo do żądania od administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przetwarzania oraz prawo do złożenia oświadczenia i cofnięciu każdej wyrażonej zgody w każdym czasie. Cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
7. Pani/ Pana dane osobowe będą przetwarzane przez okres nie dłuższy niż przez czas trwania procesu rekrutacji na stanowisku głównego księgowego.
8. Pani/ Pana dane nie będą przekazywane innym odbiorcom, ani do państw trzecich/ organizacji międzynarodowych.
9. Pani/ Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany oraz nie będą podlegały profilowaniu.
10. Przysługuje Pani/ Panu prawo do wnoszenia skarg do organu nadzorczego: Prezesa Urzędu Ochrony Danych.